CIBINONG, Parlemenrakyat.id -Wakil Bupati Bogor, Iwan Setiawan terima audiensi Institut Ilmu Sosial dan Manajemen STIAMI. Pada audiensi tersebut dirinya mendukung adanya kerjasama di dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia, terutama Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkup Pemerintah Kabupaten Bogor. Audiensi dilakukan di ruang rapat Wakil Bupati, Cibinong, Senin (8/3).
“Kualitas Sumber Daya Manusia (SDM) para Aparatur Sipil Negara (ASN) Kabupaten Bogor harus ditingkatkan, agar lebih inovatif dan kreatif baik dalam menjalankan tugas, mengambil keputusan, menyelesaikan masalah, juga dalam melayani masyarakat,” papar Iwan.
Iwan menambahkan, kita pernah lakukan survey mengenai pemahaman tugas fungsi pegawai. Apakah mereka berangkat dari rumah tahu akan mengerjakan apa, dan rata-rata jawabannya adalah menunggu arahan pimpinan. Jadi hasilnya hanya 51% pegawai Kabupaten Bogor yang paham atas tugas fungsinya. Tingkat pengetahuan ASN akan tugas dan fungsinya harus terus diperbaiki.
“Kami akan terus lakukan perbaikan di dalam, sehingga Pemerintah Kabupaten Bogor bisa baik di luar dan dalamnya. Salah satunya dengan menjalin kerjasama dengan lembaga pendidikan untuk meningkatkan kualitas SDM ASN yang kita miliki,” terang Iwan.(KOMINF)
-Wakil Bupati Bogor, Iwan Setiawan terima audiensi Institut Ilmu Sosial dan Manajemen STIAMI. Pada audiensi tersebut dirinya mendukung adanya kerjasama di dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia, terutama Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkup Pemerintah Kabupaten Bogor. Audiensi dilakukan di ruang rapat Wakil Bupati, Cibinong, Senin (8/3).
“Kualitas Sumber Daya Manusia (SDM) para Aparatur Sipil Negara (ASN) Kabupaten Bogor harus ditingkatkan, agar lebih inovatif dan kreatif baik dalam menjalankan tugas, mengambil keputusan, menyelesaikan masalah, juga dalam melayani masyarakat,” papar Iwan.
Iwan menambahkan, kita pernah lakukan survey mengenai pemahaman tugas fungsi pegawai. Apakah mereka berangkat dari rumah tahu akan mengerjakan apa, dan rata-rata jawabannya adalah menunggu arahan pimpinan. Jadi hasilnya hanya 51% pegawai Kabupaten Bogor yang paham atas tugas fungsinya. Tingkat pengetahuan ASN akan tugas dan fungsinya harus terus diperbaiki.
“Kami akan terus lakukan perbaikan di dalam, sehingga Pemerintah Kabupaten Bogor bisa baik di luar dan dalamnya. Salah satunya dengan menjalin kerjasama dengan lembaga pendidikan untuk meningkatkan kualitas SDM ASN yang kita miliki,” terang Iwan.(red/hms)
